Leppoisia lomapäiviä!

JAMKO viettää ansaittua kesälomaa ja näin ollen myös JAMKOn blogi lomailee. Viikolla 32 palaamme jälleen ruotuun ja tällöin myös JAMKOn blogikin aktivoituu. 

JAMKOn hallitus ja työntekijät bloggailevat omilla vuoroviikoillaan opiskelijaelämän ytimestä ja syksyn mittaan saamme lukea myös vierailevien tähtien blogikirjoituksia ajankohtaisista aiheista.

Aurinkoista kesää ja rentouttavia lomapäiviä!

Sunnuntain ajatuksenjuoksua...

Sunnuntai ja aavistelen, että joitain vastavalmistuneita heikottaa. Vaan onko heikotus sama kuin heikkous ja miksei vahvuudelle ole vastaavaa sanaa. Voisiko henkistä vahvuutta treenata samallalailla kuin fyysistä? Ainakin itsekuria voi harjoittaa, mutta sen mittaaminen on hiukan vaikeaa. Toisaalta tuloksethan siinä ratkaisee. Enemmän tuloksellista voisi olla moni asia, kuten vaikka päätöksenteko. Kompromisseja taitavat tosin kaikki päätökset olla. Olisihan se liian helppoa, jos kaikki olisivat samaa mieltä.

Mielipide se vasta onkin hauska sana. Henkilöllä on jokin mieli, josta hän pitää kiinni. Pitää voisi kiinni myös tavoitteista. Jonkin tutkimuksen mukaan, tavoitteisiin pyrkiminen tekee ihmisen onnelliseksi. Onnellisuus on se tavoite, joka varmasti yhdistää kaikkia ihmisiä. Samoin meitä yhdistää ainakin tämä planeetta ja sen ongelmat. Ihmiset tosin ovat hyviä myös väliinpitämättömyydessä. Olisikohan itsekkyys peruja jostain eläimellisiltä ajoilta?

Eläimet on kyllä jänniä. Siksi varmaan korkeasaarikin on perustettu. Mikähän fiksaatio ihmisellä on pitää lemmikeitä? Ehkä me vain tykkäämme olla itseämme "tyhmemmässä" seurassa. Olisi se kyllä helppoa olla vaikka kissa. Toisaalta ihmisenkin on ihan OK. Jospa kesällä ehtisi käydä isolla kirkolla ihmettelemässä ihmislajia ja sen kanssa eläjiä lisääkin.

Helatorstai vai helluntai?

Osallistuin tänä kevään Työelämän Ajokortti -opintojaksolle ja palautin juuri viimeiset tehtävät optimaan. Käsittelyssä oli tärkeää ja ajankohtaista asiaa mm. työsopimuksista ja työehtosopimuksista. Vaikkei asioihin olisikaan perehtynyt, varmasti kaikki ymmärtävät erilaisten työehtojen ja edunvalvonnan merkitysken. Minulle ominaiseen tapaan ajatukseni lähtivät taas lentelemään ja aloin mietiä opintoja opiskelijan työnä.

Radio, kahvikuppi ja maitoa

Kela maksaa myös minulle palkka opintopisteitä vastaan, vaan kun tähän kouluun astuin, oliko minulla mitään hajua mihin sitoutuisin. Enpä paljon päässyt vaikuttamaan opiskeluni ehtoihin, eikä käynyt moinen asia edes mielessä. Otin opiskelupaikkani vastaan vain luottaen, että kaikki kyllä järjestyy ja toimii. Onnekseni olen ollut hyvin tyytyväinen JAMKkiin, mutta vaikka Googlelta pyydettäisiin minua unelmienitöihin, tarkastaisin varmasti itseäni koskevat työehdot kahteen kertaan.

Pokaaleja

Vaikka meillä on tahoja, jotka valvovat myös opiskelijoiden oikeuksia (esim. JAMKO ja SAMOK) ja ammattikorkeakouluillakin on lakiin kirjatut tehtävät ja asema, on vaikea tehdä edunvalvontaa, jos opiskelija ei tunne hänen oikeuksia ja velvollisuuksia. Oleellista on tiettää, jos jokin vääryys tapahtuu ja kehen ottaa yhteys sen jälkeen. Liitänkin loppuun linkin JAMKin tutkintosääntöön ja kehotan päivittämään tietosi. Onnittelen sinua myös, jos olet jaksanut lukea tänne asti.


http://opinto-oppaat.jamk.fi/fi/opinto-opas-amk/Opiskelu/Tutkintosaanto-pedagogiset-ja-eettiset-periaatteet/

Pelejä, hipstereitä ja olutta

Tulipa juuri käytyä Jyväskylä Entrepreneurship Societyn ja peliosuuskunta EXPAn tilaisuudessa Veturitalleilla. Puhumassa oli Kati Heljakka Tacticilta ja Samuli Syvähuoko yksi Remedy Entertainmentin perustajista. Peleistä oli siis puhe.

Panimo Hiisin pelihautomolle tekemää olutta

Tämä oli ensikosketukseni pelialaan muuten kuin kuluttajana ja kokemus oli innostava. Ala on "in, hip ja pop" eikä kasvulle näytä tulevan loppua. Mietin myös, miten stereotyyppisistä koodaajista tuli yhtäkkiä sekä trendikkäitä hipstereitä että työmarkkinoiden kuuminta kamaa. Tuotapikaa ohjelmointi on varmasti jo peruskoulunkin opetussuunnitelmassa. Kannattaisiko siis sittenkin puhutun kielen sijasta opiskella vaikka koodikieltä?

Kati Heljakka ja retroKimbel

Teknologia kehittyy ja mieleeni työntyvät jo kauhukuvat, joissa olen yhtä onneton uusien laitteiden kanssa kuin vanhempani. Ehkä minulla on vielä toivoa, mutta yhden asian tiedän. Nörtit eivät ole enää luolissaan, vaan ulkona maailmassa luomassa uutta lähes rajattamattomine mahdollisuuksineen.

Samuli Syvähuoko aiheenaan Suomen peliteollisuus

Kesä alkaa, mut mites syksy? Läsnäoloilmoittautuminen auki nyt!

Moro!

Omat kouluhommat alkaa olla paria pientä viilausta vaille paketissa. Itsellä tuppaa jäämään varsinkin kirjoitustyöt viime tippaan, ja kun kaikki kurssit muutenkin ovat koko vuoden mittaisia, niin huhti-toukokuu vietetään lähinnä treenikopissa tai tietokoneluokassa. Joskus sitä toivoisi, että meilläkin olisi yhden tai kahden periodin kursseja tarjolla, mutta näillä mennään. Musiikilla on siis käytössä yksijaksojärjestelmä, eli lukujärjestyksen runko pysyy ryhmäopetuksen ja teoriakurssien osalta samana koko vuoden, mutta kaikki yksilöopetus, oma opettaminen, treenaaminen yksin ja muiden kanssa yms. elää vuoden aikana niin paljon, että mun eniten opintoja edistävä asia on tarpeeksi iso kalenteri.

Nyt kun tämän kevään kurssit on muutamaa puuhaa ja arvosanaa vaille tehty, pitääkin jo katsoa ensi vuoden kurssit. Ihan ensin kannattaa tietenkin ilmoittautua läsnäolevaksi, aikaa on 31.5. asti. Omalta osaltani tää kevät vaatii vähän huolellisempaa perehtymistä, kun ei ole vaihtoehtona enää "no ens vuonna sit" lähestyvästä valmistumisesta ja tuosta yksijaksoisuudesta johtuen. Mun oma suunnitteluprosessi eteni näin:

1) ASIOsta tehdyt kurssit ja pisteet Exceliin (ymmärrän paremmin itse käsin tekemääni HOPSia kuin ASIOn vastaavaa, toki sitäkin kannattaa käyttää jos toimii) ASIOn HOPSin etuna on ainakin se, että opintojaksoilmoittaumisen yhteydessä se ilmoittaa, että sulla on nämä ja nämä kurssit merkattuna sille lukukaudelle, jolle aiot nyt ilmoittautua, muista nämä kurssit.

2) Oma OPS ja ensi vuoden OPS, joka toimii myös opintojaksotarjottimena, auki. Muutama kurssi on vaihtanut nimeä tai kadonnut kokonaan, näistä sähköpostia asiasta tietävälle. Opettajatutor eka, keneltä kannattanee kysyä. Oman OPSin "Erilaiset yleisöt" on vaihtunut "Ryhmänohjaus opetuksessa" -kurssiksi tänä vuonna, ja ensi vuonna se onkin jo "Musiikki hyvinvoinnin edistäjänä". Kyseessä on sama, erilaisten ryhmien ohjaukseen keskittyvä pedagogisiin opintoihin kuuluva kurssi, mutta nimi on kuulemma elänyt, että se vastaisi mahdollisimman hyvin kurssin sisältöä. Tässäkin on reagoitu palautteeseen.

3) Opintojaksoille ilmoittautuminen. Sitä ennen tsekkaan työjärjestykset, koska nekin näkyvät jo ensi vuoden osalta. Sinänsä ei ole itselle väliä, koska kaikista itseäni koskevista kursseista on vain yksi toteutus, mutta jos sulla on eri tilanne, ei haittaa ainakaan vilkaista, tuleeko päällekkäisyyksiä. Hyvin suunniteltu on puoliksi tehty, ja muut latteudet.

Koulutusohjelmakohtaiset opintojaksoilmoittautumiset vaihtelevat, joten tsekkaa omasi Elmo-opiskelijaintrasta. Meillä ne ovat avoinna yhtä aikaa läsnäoloilmoittautumisen kanssa, kuten monessa muussakin koulutusohjelmassa.

Loppuun vielä muistilistaa ajankohtaisista asioista:

• EU-vaalien virallinen äänestyspaivä on sunnuntaina 25.5., eli ylihuomenna! Hei, kuule EU! -kampanja esittelee edelleen opiskelijoiden asiaa ajavia MEP-ehdokkaita, jos et ole löytänyt omaasi. Vaalikoneita tekemään siitä!
• Opintotukea voi palauttaa vapaaehtoisesti vuoden 2013 osalta 31.5. asti. Nyt on tilaisuus välttyä takaisinperinnältä, joka tulee ainakin omassa kaveriporukassa liian monelle "yllätyksenä". Toinen asia onkin se, mistä sen vapaaehtoisen palautuksen sitten ottaa, jos rahat on käytetty, mutta ennakoinnilla tästäkin olisi selvinnyt. 
• JAMKOn jäsenyys kevätkaudelta 2014 on voimassa syyskuun 2014 loppuun asti. Jos haluat opiskelijaedut kesälläkin, muttei ole vielä korttia tai tarraa, niin liity jäseneksi ja hae tarra toimistolta ennen kesätaukoa.

Nyt ulos kun on vielä kelit!

Kiitos kohtaamisista!

Viime perjantaina vietettiin Keski-Suomen Yrittäjien, Keski-Suomen Kauppakamarin, JAMKin ja JAMKOn yhteistyössä rakentamia kohtaamistalkoita. Päivän ajatusta avasin jo aiemmassa postauksessa, ja nyt luvassa muutamia ajatuksia päivän kulusta.

Kun tieto tapahtumasta tuli, päätimme JAMKOn toimistolta lähteä porukalla matkaan. Mielenkiintoisia yrityksiä mietittiin yksin ja yhdessä. Alkuperäisenä aikomuksena oli tehdä vierailuja mahdollisesti kolmeen yritykseen, mutta lopulta vierailut tiivistyivät yhteen – joskin sitäkin mukavampaan vierailuun.

JAMKOn toimistolta meitä löytyy poikkitieteellisesti moneen junaan. On insinööriä, musiikin opiskelijaa, tulevaa tradenomia ja henkilöstön puolelta löytyy liikuntatieteiden maistereista sosionomiin. Vierailumme kohdistui jyväskyläläiseen Paytrailiin, jonka toimistotilat sijaitsevat Lutakossa. Suvi Tikkanen otti meidät iloisena vastaan. Aluksi kiertelimme Paytrailin toimistossa ja sen jälkeen istahdimme keskustelemaan yrityksestä ja työelämästä yhdessä.

Paytrail on verkkomaksamiseen ja –asiointiin erikoistunut yritys, joka on perustettu vuonna 2007. Viime vuodet ovat olleen yritykselle huimia kasvun vuosia, ja tällä hetkellä yritys työllistääkin yli 40 henkilöä.

Keskusteluissa Suvin kanssa esiin nousi kysymyksiä kansainvälistymisestä, rekrytoinnista, uusien tuulien haistelemisesta ja ns. aallonharjalla pysymisestä. Lisäksi juttua riitti työelämän muutoksesta, organisaatiokulttuurin rakentamisesta ja kehittymisestä sekä työssä vaadittavista ominaisuuksista. Vaikka kaikki meistä vierailijoista eivät tulevaisuudessa välttämättä tulekaan työskentelemään Paytrailillä tai samankaltaisissa yrityksissä, oli vierailu todella mielenkiintoinen ja hyödyllinen. Välillä on hyvä avata silmiä ja nähdä, miten muut tekevät asioita. Työyhteisön muodostuminen, työntekijöiden rekrytointi ja viihtyminen työpaikalla koskevat kuitenkin kaikkia työpaikkoja alasta riippumatta. Paytraililta huokui ensimmäisellä ovenavauksella hyvä tekemisen meininki sekä erittäin avoin ja viihtyisä työympäristö. Viereisestä neukkarista kuuluvat aplodit palaverin päätteeksi saivat hymyn myös vierailijoiden huulille.

Kiitos vielä Paytrailille ja Suville mielenkiintoisesta vierailusta!

Kohtaamispäivä tuotti ainakin itselleni uusia ajatuksia ja joitakin asioita vietäväksi myös omalle työpaikalle. Innolla odotamme syksyllä uudelleen järjestettävää kohtaamistalkoopäivää!

¨Terveiset ammattikorkeakoulupäiviltä!

Humppatirallaa! Käytiin puheenjohtaja Molanderin kanssa AMK-päivillä Lahdessa tiistaina ja keskiviikkona. AMK-päivät on vuotuinen tapahtuma, jonne kokoontuu paljon henkilökuntaa kaikista ammattikorkeakouluista, sidosryhmiä, mutta myös opiskelijakuntien edustusta. Tämän vuoden teemana päivillä oli "Yhdessä eteenpäin", ja ohjelma noudattelikin teemaa hyvin.

Starttasimme tiistaiaamuna seiskan maissa kohti Lahtea. Molander toimi kuskina ja itse viihdytin häntä todella hauskoilla, Putous-henkisillä jutuillani. Matka-ajan ollessa rajallinen myös jutut loppuivat ja päästiin itse asiaan. Tapahtuma järjestettiin Sibeliustalolla, ja ei voi muutakuin kehua sekä tiloja että järjestelyjä. Kaikki toimi ihan viimeisen päälle!

aikana pohdittiin mm. opettajuutta, yliopistojen ja ammattikorkeakoulujen yhteistyötä sekä ammattikorkeakoulujen profiloitumista. JAMKissahan painotukset ovat yrittäjyydessä, kansainvälisyydessä ja oppimisen laadussa. Taloudellisesti varsin haasteellisina aikoina keskustelua riitti myös siitä, miten taataan hyvä laatu opetuksessa, kun resurssit vähenevät.

Keskiviikon ohjelmassa pohdittiin johtamista muutoksen keskellä sekä pohdittiin ammattikorkeakoulujen brändiä, onko sitä vai ei. Haaga-Helian ammattikorkeakoulun opiskelija oli tehnyt opinnäytetyönsä aiheesta "Mitä toimittajat ajattelevat ammattikorkeakoulusta?" ja tulokset olivat mielenkiintoista kuultavaa. Hauskaa on myös huomata, että kaikki tiedostavat, miten erilaisia korkeakouluja ammattikorkeakoulut ja yliopistot ovat, eikä niitä pitäisi vertailla. Ja silti niitä vertaillaan, ihan jatkuvasti!

Kuten isoissa tapahtumissa yleensä, myös AMK-päivillä päivien paras anti syntyi kuitenkin vanhojen ja uusien tuttujen tapaamisesta sekä verkostoitumisesta. Ideat vaihtoivat puolin ja toisin omistajia, ja niistä toivottavasti jalostuu jotakin uutta tai ainakin jotakin kehittynyttä niin opiskelijakuntiin kuin korkeakouluihinkin.

Iloista kevättä!

Minna